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格利福二手车招聘(58同城未核验商户真实信息被罚4.8万)

58同城一位核实商户真实信息被罚4.8万,会对品牌造成不好的影响,让其名声变得比较差劲。年轻人在找工作的时候,就有可能避开58同城,去别的软件上找工作。慢慢的58同城的用户就会降低,这样求职者会大大的减少,来招聘的企业也会越来越少,58同城的经营可能会遭遇比较大的波折。

对品牌的运营会造成什么样的影响呢?

58同城本来是一个招聘求职软件,只有口碑比较好才能吸引众多的企业和求职者使用,这样平台才会变得越来越活跃,也能赚到更多的钱。但58同城居然不核实商户的真实信息,这是很严重的,可能会让求职者受到欺骗。其实多年以来58同城一直受到投诉,每年都有上万条的投诉,比如说用户被空客公司或者上门维修的人员欺骗。不过58同城一直没有进行整改,总是这么的糟糕,现在终于出了严重的问题。

58同城可信吗?

这个平台是很不可信的,因为很多公司只是在平台买了招聘的位置,只是在虚假招聘,可能是公司的人事在刷业绩。有一些人就被一些hr欺骗了,只是去公司里走一圈,并没有找到真实的工作。这说明58同城上面的真实信息很少,在找工作的时候,求职者就要明辨消息的真假。并且58同城上面还有美容贷或者培训贷,有很多人就被欺骗了,被迫进入传销组织或这身上的钱被骗的一毛不剩。如果平台确实非常的不好,需要进行整改,不然会危害越来越多的求职者。

总结

招聘信息是要真实有效的,而平台也有义务对公司的真实信息进行核实,不能让一些牛鬼蛇神都来平台进行招聘,这样就会让平台的名声变得越来越差劲。

招聘网站有哪些?那个最靠谱?

旧车交易市场,是进行机动车交易和过户的地方。如果是市场内的经纪公司,一般都是二手车的销售人员。如果是旧车市场招聘,除去一般公司的常见岗位,如会计,后勤,安保等,专业岗位一般包括2个,一个是机动车检验岗:负责核对机动车发动机和车架号是否为原厂号,车辆是否有改装,这个岗位一般都在室外。另一个是过户窗口岗,负责在窗口接待过户用户,要检查车辆交易手续和买卖双方的身份证件,还要负责在计算机录入相关信息,打印过户发票,这个岗位都是在室内。这2个岗位都是正常工作时间,相对室外工作比较辛苦一般有室外津贴,室内比较舒适,但车多的时候容易加班。

招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和和赶集网等,这几个网站都是比较靠谱的,而且目前很多招聘单位都比较倾向于以上这些招聘网站,包括求职者也使用的比较多。

1、前程无忧

“前程无忧”是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构,创始人为甄荣辉。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务,现在全国25个城市设有服务机构。

2004年9月,前程无忧成为第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业,是中国最具影响力的人力资源服务供应商之一。

2、智联招聘

创建于1994年,拥有1.4亿职场人用户,累计合作企业数达400万家。

2017年7月,智联招聘推出“企业智赢计划”,依托强大的数据实力,颠覆传统招聘模式,建设开放职岗生态系统,重塑人力资源市场招聘服务标准。智联招聘先后入资51社保、脉脉、猿圈等战略伙伴。

智联招聘凭借大数据和AI技术打造开放的人力资本生态,让人才和机会更精准高效的建立连接,为生态内的合作伙伴创造更多价值。

3、58同城

58同城成立于2005年12月12日,总部设在北京,在全国共拥有27家直销分公司。58同城作为中国的分类信息网站,本地化、自主且免费、真实高效是58同城网的三大特色。

4、中华英才网

中华英才网成立于1997年,是国内最早、最专业的人才招聘网站之一,其品牌和服务已被个人求职者和企业人力资源部门普遍认可。中华英才网总部位于北京,在全国共有22家分公司,拥有由1000余名高素质、专业化的人才组成的人力资源服务团队。

主要产品与服务有:网络招聘、英才招聘宝、英才SSS、校园招聘、猎头服务等。

5、赶集网

赶集网成立于2005年,是专业的分类信息网,为用户提供房屋租售、二手物品买卖、招聘求职、车辆买卖、宠物票务、教育培训、同城活动及交友、团购等众多本地生活及商务服务类信息。

赶集网总部位于北京,在上海、广州、深圳设有分公司,并在全国375个主要城市开通分站,服务遍布人们日常生活的各个领域。

网站的主要板块有:赶集招聘、赶集租房、赶集二手房、赶集二手网、赶集二手车、赶集生活服务等。

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